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一、企业简介
扬翔股份有限公司是一家以“基因+产品+服务+互联网”综合模式为主的现代化高科技农牧企业,现有分子公司53家,员工6000多人。公司业务涵盖种猪、肉猪、猪精、饲料、智能养猪设备等。
扬翔股份秉承 “科技改变养猪业”的理念,不断探索科学养猪模式,在行业中率先提出低成本、高效率养猪五大关键要素——扬翔“五环”,在国内首创集群式智能楼房养殖模式。公司在全球首推“猪脸识别”技术,开启了互联网智能养猪新篇章。未来扬翔将着力打造料、养、宰、商一体化的养猪全产业链,为社会提供健康、安全、美味的猪肉食材。
扬翔股份十分重视科技创新与人才培养,先后与华中农业大学、中山大学、中国农业大学等多所院校建立了长期的“产、学、研”合作关系。2013年与华中农业大学联合成立院士工作站,2018年成立了扬翔博士后科研工作站。公司先后投资建成农业农村部生猪健康养殖重点实验室、生猪良种繁育技术国家地方联合工程研究中心、扬翔创新研究院、扬翔猪病检测中心、扬翔质量检测中心,其中扬翔质量检测中心通过了国家CNAS验证。目前公司承担了多项国家重点研发项目、国家星火计划项目和“十三五”农村领域国家科技计划项目。
依靠优质的产品和先进的技术,扬翔股份先后荣获了“农业产业化国家重点龙头企业”、“中国农牧行业十大影响力品牌”、“中国创新力农牧行业十大领军品牌”、“国家生猪核心育种基地”、“中国饲料业优秀文化企业”等多项荣誉称号。
扬翔股份一直倡导“家”文化理念,免费为员工提供食宿,定期组织员工健康体检,开展“扬翔健康之家”系列活动,为员工举办集体婚礼。
公司重视培养管理人才和专业人才,成立了内部企业大学——扬翔大学,扬翔大学先后荣获“中国最具成长性企业大学”、“中国最佳企业大学”、“中国企业大学趋势引领奖”等多项荣誉称号。公司非常重视对大学生的选拔与培养,设立了专门的应届生培养机构,对应届毕业生的培训、实习、传帮带、轮岗、晋升等进行全程跟踪管理,为大学生提供了多路径职业发展通道。
如果你有梦,扬翔给你梦的舞台!
如果你想飞,扬翔给你飞的翅膀!
扬翔股份热诚欢迎您的加盟!
二、招聘需求
序号 |
类型 |
岗位 |
专业 |
性别 |
学历 |
人数 |
|
|
1 |
综合类 |
管培生 |
专业不限 |
不限 |
本科及以上 |
10 |
|
2 |
行政管理 |
专业不限 |
不限 |
本科及以上 |
2 |
|
3 |
人力资源管理 |
专业不限,人力资源管理、工商管理、公共管理等相关专业优先 |
不限 |
本科及以上 |
3 |
|
4 |
财务管理 |
财务、会计等相关专业 |
不限 |
本科及以上 |
6 |
|
5 |
采购管理 |
金融、国际贸易等相关专业 |
不限 |
本科及以上 |
6 |
|
6 |
新媒体运营 |
广告学、新闻传播学等相关专业 |
不限 |
本科及以上 |
3 |
|
7 |
工业设计 |
工业工程、土木工程、建筑学、工程管理、工程造价等相关专业 |
男 |
本科及以上 |
15 |
|
8 |
技术类 |
育种师 |
动物科学、遗传育种等相关专业 |
不限 |
硕士及以上 |
10 |
|
9 |
营养师 |
动物科学、动物营养等相关专业 |
不限 |
硕士及以上 |
5 |
|
10 |
兽医师 |
动物医学、兽医等相关专业 |
不限 |
硕士及以上 |
20 |
|
11 |
数据分 析师 |
动物医学、动物科学、兽医等相关专业 |
不限 |
硕士及以上 |
20 |
|
12 |
生产管 理师 |
动物医学、动物科学、兽医等相关专业 |
不限 |
本科及以上 |
5 |
|
13 |
生产技 术员 |
动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业 |
不限 |
中专及以上 |
350 |
|
14 |
设备类 |
设备管 理员 |
电气工程、自动化、机电一体化等相关专业 |
男 |
中专及以上 |
15 |
|
绩效上不封顶。综合年薪如下:
学历 |
本科 |
硕士 |
博士 |
年薪 |
80000-120000 |
90000-150000 |
300000-500000 |
三、工作地点
广东、广西、辽宁、湖南、湖北、河南、河北、江苏、江西、山东、四川、云南、贵州
四、福利机制
1.公司统一购买五险一金、商业保险;
2.食宿:免费提供食宿,上下班车;
3.公司提供结婚礼金、生育礼金、丧事慰问金、住院慰问金,每个节假日公司统一发放礼品礼金;
4.假期:全薪年假、带薪旅游假、带薪春节假、带薪婚假、带薪产假及陪产假、带薪路程假等;
5.旅游:每年组织1-2次的国内、国外旅游;
6.体检:每年组织员工健康体检。
四、学习及发展
基于个人成长与公司发展,扬翔为员工提供:
1.轮岗学习:安排入职员工跨部门轮岗学习;
2.职业导师:为每一名新员工安排一名专职导师;
3.系统培训:包括业务知识培训、管理技能培训、专业技能培训等;
4.外派学习:对优秀的员工,安排读在职研究生、MBA或出国深造;
5.职业成长:每年组织1-2期储备干部培训班,入职满1年员工均可参加竞聘。
五、招聘流程
①空中宣讲 ②线上投简历 ③线上初试 ④线上复试 ⑤发放offer六、联系方式
1、招聘官网:http://www.yangxianghr.com/
2、网申链接:yangxiang.zhiye.com/Campus
3、投递邮箱:hr@yangxiang.com
4、招聘微信公众号:yangxianghr
5、联 系 人:龙先生(15926339812 微信同号)
陈先生(18577939387 微信同号)
莫女士(18677075126 微信同号)
徐女士(18302452775 微信同号)
孙女士(15524176257 微信同号)